黄石市人社局扎实推进精准就业扶贫工作

万象铁山

今年来，清镇市人社局充分发挥部门职能作用，把精准扶贫、精准脱贫作为全市人社事业发展的头等大事和第一民生工程，坚持以帮扶贫困户劳动力实现高质量就业、稳定就业作为主要工作任务,按照“培训一人、就业一人、脱贫一户、带动一片”的目标，积极采取措施全面助力全市脱贫攻坚工作。

一是突出责任分解。按照“一事一主体、谁主管谁负责”的要求，将市委、市政府以及贵阳市人社局部署的重点工作进行详细分解，建立工作台账，明确牵头领导、责任科室、完成时限和成果检验形式，并实行“挂图作战”，从而构建起主要领导负总责、分管领导具体负责，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。同时，制定科学详细的考评办法，有效增强了全系统干部职工抓工作落实的自觉性和主动性。二是搭建一个平台。构建就业精准扶贫综合管理平台，按照“精准、详细、动态”的要求，依托就业服务信息管理系统、农民工实名登记库搭建“就业精准扶贫”管理平台，录入就业扶贫对象的综合信息，建立“一人一策”的就业台账，按照“脱贫出、返贫进”的原则，实现有进有出、逐季更新、动态监测的“育婴式”管理。三是确保两个覆盖。确保就业扶贫精准识别全覆盖，对建档立卡的贫困家庭和贫困人口，进行逐村逐户拉网式摸底排查，精确复核贫困劳动力未就业创业原因，分类识别和准确定位，因人施策、“量身定制”帮扶措施；确保就业政策精准帮扶全覆盖，通过精准识别、建档立卡的所有未就业劳动力全部纳入就业创业服务工作覆盖范围，并针对每人制定详细帮扶措施全力提供岗位信息、政策咨询、技能培训等就业公共服务。四是大力推进创业帮扶。大力鼓励农村贫困劳动力创业，对贫困人员创业开展一对一的项目坐诊、开业指导、融资服务、跟踪扶持等公共创业服务；加大小额担保贷款扶持力度，符合条件的贫困劳动力可享受最高额度为10万元的创业担保贷款，并在2年期内给予财政贴息。五是突出督查督办。在抓工作落实中，人社局紧紧抓牢年初建账、平时查账、年底清账三个关键环节，成立了以局纪委牵头的工作督查小组。每月初，督查组都要将在每月工作例会上对各乡（镇、社区）、局属各单位（科、室）目标任务予以通报；每月底，督查组都要对上月度工作例会议定事项的落实情况进行全面督查。在此基础上，对局党委的重要决策，都采取专人跟踪、专项督查、专项报告、专项通报，紧盯不放，一抓到底，确保了工作件件有着落，事事有结果。