以学为基强内功，练就招商硬本领

紧扣专业能力提升，围绕产业政策研析、前沿趋势洞察、商务谈判博弈、项目落地服务等核心业务，精心打造“招商小课堂”“产业大讲堂”等学习品牌。先后邀请行业权威专家、知名高校学者、部门业务骨干等进行专题授课，举办专题培训、产业链推演、案例剖析等各类学习活动13场次，有效破解“本领恐慌”、补齐能力短板。深化实施招商引资青蓝工程，创新“导师帮带+青蓝接力”培养机制，10组新老干部师徒结对开展“一对一”滴灌式指导，并推行“月交流、周研讨、日微语”的浸润式学习模式，全方位助力干部提素质、强本领，为全年招商引资工作突破蓄势赋能。

以练为战砺尖兵，拼出招商新质效

创新搭建“月度亮晒比拼+年度擂台比武”赛马机制，每月开展量化排名、公开晾晒，每月评选驻外优秀队长、驻外优秀队员、驻内优秀项目服务保障员等“招商之星”，营造比学赶超、奋勇争先浓厚氛围。成功举办粤港澳大湾区新质生产力项目招商推介会、大湾区楚商代表恳谈会等活动，在外广拓渠道引增量，在内深挖潜能优存量，不断擂响招商引资战鼓。截至目前，共储备AI算力服务器、低空工业无人机等重点在谈项目27个，促成东贝高端变频数智化制造基地等19个存量项目增资扩产，推动宏图志达真空塞孔等44个项目实现当年签约、当年开工，项目开工率高达73.3%。（通讯员：周丽）